周周
方案一：驾驶舱风格 采用驾驶舱形式，以生产为主的业务，使用户可以更直观，更全面地了解企业中所有指标的具体情况，以便快速做出决策。整体显示更为重要的实时数据，监控掌握大局观，及时对有问题的数据进行及时处理，板块区分明显，更方便找到相关数据。方案二：平台主页风格 在初步调研产品框架的基础上，系统首页重构信息组织架构，丰富信息和数据，根据不同权限可调整页面信息增加办公效率。设计风格采用简约的设计语言，模块化布局，方圆并构的设计模式，界面强调可复用性和通用性，配色采用品牌色，品牌融合度高。
产品思维是设计师在设计产品时所需具备的关键能力之一。拥有强大的产品思维能力可以帮助设计师更好地理解客户需求，使设计效果更加符合市场需求，从而实现商业成功。那么如何判断一位设计师是否具有产品思维能力呢？
博博
数据可视化——把复杂的数据转化为直观的图形，让信息更容易被理解。在这个信息爆炸的时代，数据可视化已经成为商业、科技、教育等领域的必备工具。通过数据可视化，我们可以快速地发现数据中的规律、趋势和异常，从而更好地指导决策和行动。
作为UI设计师，我们不仅要关注界面的美观和易用性，更要关注如何通过数据可视化提高用户体验。本文将介绍数据可视化的重要性、技巧和案例，帮助读者更好地理解和应用数据可视化。无论您是UI设计师、数据分析师还是业务人员，相信都能从本文中获得有益的启示。
大数据可视化界面设计是将海量数据以图形化的方式呈现，以帮助用户更好地理解和分析数据。在这个领域，设计师需要充分考虑数据的特点和用户的需求，以创造出易于理解和操作的界面。本文将介绍大数据可视化界面设计的7个关键知识点，并提供相关的技巧和实践建议。
蓝蓝设计的小编
相信对于做软件的产品经理和技术总监来讲，即要保持软件的优秀好用，又要降本增效，减轻开发人员的工作量。很多软件公司会选择用一个现成的框架，如vue,ant等现成大公司开发的框架语言，里面有一些现成的组件可以复用。
然尔，如果大家都用vue,ant等现成大公司开发的框架模版，做出的软件会千篇一律，所以要在形式色彩上赋与不同的视觉设计，以彰显本公司独特的品牌形象，另外需单独设计一些使用频繁、业务创新性、易用性的任务流程来做个性化的定制。
ui设计分享达人
随着现代科技的不断进步，数据量的急剧增加，大数据已经成为人们探索世界的新工具。但是，对于普通用户而言，大数据往往比较抽象和难以理解，因此，大数据可视化作为一种非常有效的工具工具被广泛应用。然而，在实际应用中，仅仅使用大数据可视化工具还不够，如何从用户角度出发，优化大数据可视化体验是非常关键的。
我们在B端设计里，对于一个平台或工具系统而言其包含的数据往往是逻辑复杂其庞大的。在这庞大的数据海里，我们能有用精准的筛选方式来定位我们所需要的数据。这是一个系统所要具备最基础的功能，也是提升用户体验的关键。
昨天产品经理训练营的课讲的也很棒，今天是讲营销，甚至比得红点奖的设计师讲座人还要来的多。营销大于设计，有广泛的受众。[呲牙]我启发很大的一点是：凡事要从目标用户的角度去思考，定位要准确清晰，思考目标用户的需好需求，而非仅仅是自己的专业和能表达的东西。同学之间互为老师，同学们都很棒！把那些那古代的，最顶级的高人、牛人、圣人、伟人把它们挖掘出来，列在你的本子上，或者找出他们的画像，挂在墙上，挂在你的卧室里，挂在你随时看得见的地方。一有空你就研究他们说过什么话，他们最困难最低谷的时候是怎么度过的?他们看过什么书，他们学习过什么知识，他们年轻时候的榜样都有谁。不管他们离你几千年，还是离你几百年。你只要这么干了，你只要足够的诚心求教，放心好了，你就一定可以在跨时空的隧道里，让你感受到这个正向能量，让你充满力量，充满浩然之气，让你拥有源源不断的人生智慧，敬畏之心，感恩之心，知行合一，也要像礼物一样出现在他人的生命里。
今天是十月16号，周一，简直是被梦想叫醒的，六点多就起来了，五点多就想着公司的一些事情该怎么做才好呢？一件一件的在脑海里晃悠，那还是起床好了！昨天和同学聚会，收到一个同学的启发，他攒鸡毛凑掸子都要出书了，我平常也喜欢碎碎念的写一些东西，只是写的多在自己的自留地里面，关于生活，关于孩子，工作感悟种种。这次我准备写一个公司工作的方面的成长日记，把我们工作中遇到的方方面面的问题记录下来，作为一个回顾，给客户一个了解我们的途径。我们公司成立已经是十二年了，中间也经历了许许多多的事情，我们也一步步的在长大，在成熟。要做小而精的公司，是一开始就想好的，就像我们公司的名字，兰亭妙微，取自兰亭序，群贤毕至，很开心的在一起做点事，妙在精微。
我们不追求公司的大，就顺其自然就好了。能够像尧舜禹禅让一样，做一个能够传承的公司，一代一代有接班人，有做事的道德良心，能够给客户好的价值，就这样平平常常就很好。所以今天我就开始记录这些日常啦。
要做一个好的UI设计公司,不仅要在能力上设计能力一直（十几年几十年）保持优秀稳定的保持输出，以及心态的平和宽广。创始人对做公司要有信心，合伙人之间要同甘共苦，遵守规则，做好表率。只要持之以恒做好这些，不断学习。创业其实也不难。贪嗔痴慢疑，是人性，善良信任利他尊重包容也是人性，一个公司能几十年长盛不衰，那不仅仅只是设计能力好的问题。我们在这个过程中也完成了对自己的修炼。
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