轮播图（Carousels）这样的交互方式，在web时代似乎已经司空见惯。当一群人在会议室里争夺首屏焦点图的优先级时，使用轮播图，似乎能够不费吹灰之力地解决这场争端，没有人是输家。然而，轮播图这种方式真的有效吗？如何设计才能带给用户更好的体验呢？

事实上，“万能和事佬”轮播图的点击率通常都很低，转化效果也并不好，却往往占用了页面最抢眼的大面积位置。想象这么一个场景：当你走进图书馆想找一本特定的书阅读时，一个销售员挡在你面前让你先看一个大广告图，然后等你还没读完具体讲了什么内容时，他又突然换了一张，是不是很惹人厌呢？大部分轮播图的设计也是如此。

底部导航栏，或者叫做底部标签栏，这是我们早就习以为常的App组件。有没有认真想过它有些什么值得注意的地方呢？跟随本文来复习一下基础吧。 

那么您认为一个好的跨界设计师都需要具备怎样的素质？

首先不要刻意去把跨界当成一个成功的途径，想要依靠跨界吸引眼球博得注意力，毕竟这不是长久之计。跨界应当是你跟随自己的内心慢慢的、自然的从一个地方走到另一个地方，你因着对另一个领域某个元素的喜爱受到吸引和启发，然后将两者做一个完美的融合。不要怀着很大的目的。

在您与各个品牌的合作当中，设计带来的竞争力是否等同于产品竞争力？这两者分别要如何进行评价和分析？

这个问题我没有特别想过。一般都是客户来找我然后我做产品的包装，这两者是否等同，很难说。当然对于我们来说是希望通过包装设计将这个产品做一个更好的呈现。但是这两者之间是相辅相成的关系，很难去做一个比较。如果产品不好，设计怎么做都没用。

您对好的设计与好的设计师，是否有自己的定义和衡量标准？

我觉得永远都要怀着儿童的心态，很纯净，对生活永远充满好奇。因为如果希望产品跟够跟消费群体产生共鸣，这个关键点无疑是需要通过设计的观察来创造和开启。另外还要永远保持幽默感，再就是要有包容性，要做一个“花心”男。

研究刺激用户的心理诱因，将有助于设计师利用它们来做出更成功的产品。下面总结的这10个心理学技巧，将有助于创造让用户上瘾的产品，每个设计技巧都附上了实战案例演示，帮你更方便理解。一起来看！

1、熟悉度偏见

什么是 rem

可能在你使用收音机或者用其他音乐播放器之前，就已经听过“R.E.M.”这个词了。在这个乐队眼中，这个词是“浅睡眠时眼球的快速转动”的缩写，而在 css 中，rem 代表着“以根元素为参照物的 em 单位“。他不会让你抛弃你的宗教信仰也不会让你相信那个远在月球的人，但是它可以帮助你实现一个和谐、平稳的设计。

根据 W3C 规范中对 1rem 的定义：

1rem 与等于根元素 font-size 的计算值。当明确规定根元素的 font-size 时，rem 单位以该属性的初始值作参照。

如果你是一个APP狂热分子，你会花大量的时间在各种APP的尝鲜中，你会明显感受到一些APP在采用着某种风格鲜明的设计语言，来标榜自己的独特之处，行成自己的设计风格，甚至引领设计风向。去年我们关注到随着Metro设计风格的影响和iOS7的发布，APP明显都开始尝试扁平化的设计语言了，除此之外，还有哪些显性化的设计语言崭露头角呢？

为什么我们要定义一个界面多种颜色？仅仅用一个主色调，是不是就能够很好的表达界面层次、重要信息，并且能展现良好的视觉效果？事实上也正是如此，随着iOS7的发布，我们看到越来越多唯一主色调风格的设计，会采用简单的色阶，配套灰阶来展现信息层次，但是绝不采用更多的颜色。

UI设计的细节很重要，它不仅仅体现在静态的元素上，动效和微交互也是如今UI和UX设计中最重要的细节。想要打造优秀的移动端UI设计，微交互和动效设计是绕不开的问题，今天的文章我们来聊聊这个~

呈现系统状态

        对于UI的状态设计，“系统应当始终通过合理的反馈告知用户当前正在发生的事情，所处的状态。”这也就意味着界面需要通过反馈让用户明白发生了什么，而无需用户猜测。而带有动效的微交互正是以提供视觉反馈而闻名。

很多时候视觉设计师会纠结于文字对齐、线条、高斯模糊等视觉表现，甚至沉醉于 icon 的转角角度。面对于需求方或工程师的质疑只能说「这样更好看、这样更合适…」之类的话，这些理由在以显性数字指标为衡量标准的团队中则显得苍白无力。

坦白讲，想要讲清楚这些的确是一件不容易的事情。今天在大多数互联网公司，设计师不需要“搞艺术”，需要的是解决问题，而纯粹的从感性角度出发很难证明它能解决问题。随着移动端对于视觉表现力要求的“降低”，视觉设计师需要更加理性的分析问题，而视觉表现只是解决问题的一种手段。这种环境的变化也势必要求视觉设计师主动“进化”，而对于那些还在以视觉表现力谋生的设计师处境将会变得越来越难。这也是为什么我在周刊中总是不断强调设计思路的原因。

没有哪个网站的站长不希望用户成为自家网站的回头客，希望他们能分享网站内容，能频繁的与网站互动，让他们能够记住自己的网站。

但是，这样的好事儿并非凭空得来，想要网站令人难忘需要你用心去创造走心的设计，而这确实是有迹可循的。今天要介绍的七种方法，能够帮你创造令人惊叹的效果，让用户过目不忘，拥有持久的生命力，带来更多回头客。

包益民最爱把“为什么不...？能不能？”挂在嘴边，他用他惯用的“能不能”问自己，问下属......在他的思维里几乎是“没有什么不可以”，他以创意人自居，但他一直努力做的是传统意义的“生意人”！在包益民看来，设计公司“烂”的原因，就是因为它们处在整个产业链上最不能生产实际利润、最让人不尊重的一环，“你知道一家公司用多少预算来做创意和设计？最多1% ”。你有没有想过你赚的只是1%而已！

包益民说到他选择团队成员的两个条件“热情和诚实”，热情就是多投几次简历，“求职者第一次投简历我们是绝对不会回的，如果他（她）非常向往和热爱这份工作，为什么不尝试第二、三次投简历？”说起团队的管理，他首先谈到的是“禁止员工加班”！“如果有‘我没做完只好加班’的心态的人不要来我们公司”，包益民说公司前不久开始实行打卡，他要了解员工是否有加班！他相信在短时间做得更好是有方法的，“你看广告公司的那些人，整天加班，每个人都穷得像熊猫，也没因此变得更好更聪明，行业也越来越烂，钱越来越难赚，这一定是方法的错误”！